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井下工人8小时工作合理吗?
我有权威发言,干煤矿二十四年,八点班早上五点起床,‘洗脸刷牙,骑车到矿(半点),食堂吃饭,换做衣进班(六点二十进班),四十五分进结束,下井路上一小时,到达工作大巷,七点四十五,到工作岗位八点,交接班四点,升井到井口五点,洗澡十五分钟,回家十五分钟,到家五点半,算下来十二小时左右,付八小时工资,四点班下午1点出门,夜里l点到家。0点,晚上九点出门,第二天,九点到家,一线工,还有二线工,都是一月一倒班,二线工(工作清闲点),及地面工,十天倒回班。机关科室老八点,过星期。地面,井下辅助,井下一线,工资比例1:2:3河南能源义煤集团跃进煤矿机电队职工,2019年Ⅱ月l5日必须封井,为蓝天,为白云,为青山,为绿水,去产能我们舍小家,顾国家。明天我们的饭碗在哪,还是未知数。
虽说井下工作比较辛苦,但8小时工作 我认为还是比较合理的。不过真有8小时工作的矿井吗!?如果真能是8小时,那还真是我们广大矿工兄弟的福音。
别的单位我不清楚,单就我们矿来说一下工作时间吧。
我是在一国有大型煤炭集团公司煤矿工作,是一名采煤一线工人。干过煤矿的,肯定都知道采煤一线的工作时间是最长的。在我们这要求的是8小时工作制——进入工作面工作满8小时。在工作面两顺槽都有定位,矿上调度经常会查定位,调取进出时间。
对于班前会安全注意事项、当班工作的安排、包括下井坐车然后步行至工作面的一两个小时是不计入工作时间的。而在这段时间呢,你又要严格遵守公司的各项制度,不然就会罚款、办学习班。也就是说在到达工作面之前的这段时间,不属于公司的雇佣时间,是你自己的。但是你不按公司要求的做呢,公司还有权罚你。果真是——霸气!!!
所以说,如果真能保证8小时,那还真是幸福呢!!
对于井下工人工作多少小时,我就不太清楚。
可以想象一下,井下那种工作有多危险多可怕。每天能平平安安的回家,就是一件很庆幸的事,很幸福的事情!一家人时时刻刻牵挂着他!起早贪黑的准备上班,真正工作多少小时,大家心里肯定很明白(何止8小时)。可是,都是为了养家糊口,为了老婆孩子和自己能过上幸福的生活。就是再苦再累再危险,哪怕上刀山下火海,男人们也会奋不顾身,义不容辞的干到底,坚持下去。
其实不只是井下的工作,我们在外面上班也是一样。要想每天8小时,舒舒服服的上班,而且还想拿高工资。那必须是加班加点熬出来的。
也许有人会说,有钱能使鬼推磨,再苦再累再危险的活儿,只要能给丰厚的报酬,就会有人干。话说的虽然不错,可是真正的心里的苦大家都明白。互相理解吧!
为你们辛苦工作,挣钱养家的男人们,多点关心,多点关爱吧。男人真的是很不容易!
首先得说一下工作制对于井下工人来说,以前 炮采时会根据工序完成时间来确定上下班时间 ,之前在队里当技术员时,每隔几天会值班一次。 经常是到了晚上三四点时,井下一个工序完成了,地面电话通知下一个工序的人进班 。如果不在这个时候进班,那么井下工作面就会空着,影响下一个工序。到了现在,淘汰了炮采, 大部份采用了综采工艺,从工序时间上来说回归正常了,早中夜班一般都会在规定时间进 班,比如早上7点,下午14点,晚上22点。
其次就是工作时间一般来说 推行的是“三八制”,也就是每班8小时,当然具体进班时间可能不同 。随着矿井机械化程度的提高,采深越来超深,从井口到工作面的时间越来越长,远的会在1个半小时甚至更长。如果早班的话,7点入井,一般5点左右就得起床准备赶往矿上,因为6点10左右换工作服,然后开班前会准备下井。如果能15点下班,那出井加上班后交班等,一般就到了17点左右了。 也就是说时间一般在12小时左右,稍微耽误一下会在14小时左右。
然后来说说8小时的岗位上面说的是采掘一线,机运通属于二线 ,这些岗位相对采掘一线要轻松些,毕竟是一线和二线的区别。 二线来说,一般井上下班时间8小时 ,当然特殊情况安装这些除外,是正常情况下的时间。地面辅助这些属于三线,这就更不用说了。领导机关这些带班跟班的就不说了,毕竟不是天天在一线,不是天天十一二个小时。
山西忻州轩岗镇焦家寨煤矿我们属于外包队的二线工,每天由入井时间计算到出井都在12个小时,这还不包括开会和换衣服,没办法家里的父母和老婆孩子需要我们
我是个井下工人,我这里说的是8小时,其实有11到12个多小时。你说合理吗?
很不合理。合不合理,不是真正井下工作的人说了算,这些制度都是不干活的人制定的。好多制度不切实际,往往是地面不下井的人给你凭空想象感觉制定。
我干了三十四年井下,其中有十五年是干一线。现在退休了只是工资低!上天保佑平安落地了,工资高低点也不在乎了!井下工作的弟兄弟们注意安全家人盼你们平安归来。你们是家里的顶梁柱!
井下工人何止八个小时,从换工作服到分工开始,到升井再洗澡,至少十一二个小时,还要工作顺利,再遇上坏电溜子,坏绞车等等的影响,那不知是多少小时了。
国营煤矿8小时工作是可能的,私营煤矿也可能是12小时。合理不合理你不干他干,都是为了生活。
山西省特殊工种退休最新规定
特殊工种提前退休条件(必须同时符合以下四个的条件):工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的事井下、高温工作累计满9年的事其他有毒有害工作累计满8年的。
职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员,这类人员可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。但还必须具备下述一个条件:从事高空和特别繁重体力劳动,在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工作,在该工种岗位上工作累计满9年从事其他有害身体健康工作,在该工种岗位上工作累计满8年(上述工作岗位以下简称“特殊工种”)。
从业人员只具备年龄条件,而从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条规定年限的,不能办理退休。对原从事特殊工种工作并达到规定的累计工作年限,而现在在管理、技术岗位工作的人员,政策规定可以按男年满55周岁、女年满50周岁办理退休。
特殊工种包括:
1.电工作业;
2.金属焊接、切割作业:含焊接工,切割工;
3.起重机械作业:含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;
4.企业内机动车辆驾驶:含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员。
法律依据:
《常务委员会关于批准《关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》
第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
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